KEDIRI (Lenteratoday) – Sekretaris Daerah Kota Kediri Bagus Alit saat membuka kegiatan sosialisasi kebijakan penerapan sistem Merit dalam manajemen ASN Pemkot Kediri Tahun 2022 yang dilaksanakan secara hybride, Kamis (19/5/2022) di Ruang Joyoboyo Balikota.
“Untuk mengimbangi hal tersebut harus ada sistem yang dapat memacu motivasi ASN untuk meningkatkan kemampuan diri, tertantang pada hal baru, siap ketika berada di luar zona nyaman. Pemerintah telah menyiapkan sistem Merit yang penilaiannya berdasarkan kualifikasi, kompetensi dan kinerja ASN tanpa diskriminasi,” jelas Bagus Alit didampingi Asisten Perekonomian dan Pembangunan serta Kepala BKPSDM.
Selama menjalankan sistem Merit, Bagus menjabarkan Pemkot Kediri masuk kategori “baik” dengan nilai 254,4 (indeks 0,64). Hal tersebut berdasarkan hasil verifikasi KASN tanggal 13 Februari 2022. “Ini semua proses dan masih terus dievaluasi. Ke depan kita harus meningkatkan kinerja dengan lebih memperhatikan lagi 8 aspek terutama pada pengembangan karier dan 37 sub aspek yang dinilai,” terangnya.
Bagus melanjutkan ASN harus terus berbenah terlebih pemerintah menekankan core values ASN yang berorientasi pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, kolaboratif yang disingkat Berakhlak. Serta employer branding ASN yaitu Bangga Melayani Bangsa. “Hal ini harus dijadikan pedoman ASN di lingkungan Pemkot Kediri. Berbagai jabatan wajib memiliki nilai dasar yang sama yaitu memberikan pelayanan terbaik untuk masyarakat,” terangnya.
Sementara itu, Asisten Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) Bidang Pengawasan Penerapan Sistem Merit Wilayah I Mugi Syahriadi menjelaskan, sistem Merit adalah kebijakan dan manajemen ASN yang berdasarkan kualifikasi, kompetensi dan kinerja secara adil dan wajar dengan tanpa membedakan latar belakang apapun.
“Sistem Merit tidak hanya memberikan manfaat bagi PPPK, ASN dan Instansi saja, melainkan juga untuk masyarakat karena tujuan birokrasi memberikan pelayanan kepada masyarakat akan terjamin,” ujarnya. (*)
Reporter: Gatot Sunarko | Editor : Lutfiyu Handi
